최근 트럼프 미국 대통령은 “H-1B” 비자에 연간 10만 달러의 수수료를 부과하는 행정명령에 서명했습니다. H-1B 비자는 미국 정부가 고급 전문 지식과 기술을 가진 외국인 전문가를 임시 고용하기 위해 발급하는 취업 비자입니다. 이 비자를 취득하려면 미국 고용주가 신청자여야 하며, IT, 엔지니어링, 회계, 의학 등 분야의 고숙련 전문가를 대상으로 합니다. H-1B 비자는 연간 8만 5천 건으로 발급 횟수가 제한되어 있습니다. 아마존과 같은 기술 및 컨설팅 기업들은 H-1B 비자를 활용하여 실적을 향상시켜 왔습니다. 현재 사티아 나델라 CEO가 이끄는 마이크로소프트와 순다르 피차이 CEO가 이끄는 구글을 포함한 많은 기술 기업들은 인도 출신 임원을 보유하고 있습니다. 이들의 비자 유효 기간은 일반적으로 3년이며, 최대 6년까지 연장할 수 있습니다. 하지만 그 이후의 상황에 대한 불안감이 있습니다.
H-1B 비자는 OpenAI와 Nvidia와 같은 미국 기업들의 급성장 촉진제 역할을 해왔습니다. 이 비자로 미국에 입국한 엔지니어들이 OpenAI와 같은 기업의 기술 혁신을 주도했기 때문입니다. 또한 Tesla와 SpaceX와 같은 미국 제조업체들의 급성장에도 촉매제가 되었습니다. H-1B 비자 제한은 미국이 자발적으로 기술적 우위를 포기하는 결과를 초래할 것입니다. 비자 수혜자의 대다수인 70%는 AI 전문 인도 엔지니어입니다. 이 70%의 불안정성은 주요 IT 기업들의 미국 사업 운영에 잠재적으로 타격을 줄 수 있습니다. H-1B 비자 제한은 중국이 AI 개발 및 기타 분야에서 따라잡을 수 있도록 하는 위험도 안고 있습니다.
트럼프 대통령의 생각이 무엇인지 헷갈립니다. 그래서 메이저리그 야구에서 이를 이해할 수 있는 단서를 찾아봤습니다. 메이저리그 야구에서는 운동 능력이 뛰어난 선수들을 외야에 배치하는 경향이 점차 커지고 있습니다. 메이저리그 야구(MLB)에서 최근 내야 수비는 데이터를 활용하여 극단적인 수비 시프트를 구현하는 시스템을 도입했습니다. 공이 내야수를 통과하더라도 외야수가 잡을 수 있다는 개념입니다. 이는 내야에서 좋은 운동 능력을 가진 선수들이 외야에서 더 잘 활용된다는 것을 보여주는 데이터가 증가하고 있기 때문입니다. 내야수들에게는 “지정된 자리에 서 있기만 하면 된다”는 지시가 내려지고, 공이 통과하면 데이터가 잘못되었다고 간주합니다. 이러한 데이터 기반 야구 접근법은 긍정적인 결과를 낳고 있습니다. 더 나아가 고액 선수를 트레이드하고 더 낮은 비용으로 팀에 기여할 수 있는 선수를 영입하는 경향이 커지고 있습니다. 간단히 말해, 목표는 완벽을 달성하는 것이 아니라 특정 수준의 재능을 통해 수익을 극대화하는 것입니다. 트럼프 행정부를 둘러싼 상황은 앞으로도 세심한 주의가 필요한 상황으로 이어질 것으로 보입니다. The Impact of a $100,000 Visa on the Global
